Что значит реализация идеи

Какой бывает реализация идеи:

Делаем Карту слов лучше вместе

Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать Карту слов. Я отлично умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!

Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.

Вопрос: моление — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?

Ассоциации к слову «реализация&raquo

Ассоциации к слову «идея&raquo

Синонимы к словосочетанию «реализация идеи&raquo

Предложения со словосочетанием «реализация идеи&raquo

• Первая практическая реализация идеи состоялась лишь 15 лет спустя.

Цитаты из русской классики со словосочетанием «реализация идеи»

• Если Сын Божий есть Логос бытия, Смысл бытия, идея совершенного космоса, то Дух есть абсолютная реализация этого Логоса, этого Смысла, воплощение этой идеи не в личности, а в соборном единстве мира, есть обоженная до конца душа мира.

Значение слова «реализация&raquo

РЕАЛИЗА́ЦИЯ , -и, ж. 1. Осуществление, проведение в жизнь чего-л. намеченного. Реализация плана. Реализация проекта. (Малый академический словарь, МАС)

Значение слова «идея&raquo

ИДЕ́Я , -и, ж. 1. Форма отражения внешнего мира, включающая в себя сознание цели и перспективы его дальнейшего познания и практического преобразования. — (Малый академический словарь, МАС)

Афоризмы русских писателей со словом «реализация&raquo

• И все же нет ничего ужаснее, безнадежнее трагедии всякой реализации.

Отправить комментарий

Дополнительно

Значение слова «реализация&raquo

РЕАЛИЗА́ЦИЯ , -и, ж. 1. Осуществление, проведение в жизнь чего-л. намеченного. Реализация плана. Реализация проекта.

Значение слова «идея&raquo

ИДЕ́Я , -и, ж. 1. Форма отражения внешнего мира, включающая в себя сознание цели и перспективы его дальнейшего познания и практического преобразования. —

Предложения со словосочетанием «реализация идеи&raquo

Первая практическая реализация идеи состоялась лишь 15 лет спустя.

Реализация идеи создания или развития малого отеля всегда требует существенных инвестиций.

Дело за желанием и умением организовать реализацию идеи социальной справедливости.

Синонимы к словосочетанию «реализация идеи&raquo

Ассоциации к слову «реализация&raquo

Ассоциации к слову «идея&raquo

Сочетаемость слова «реализация&raquo

Сочетаемость слова «идея&raquo

Морфология

Правописание

Карта слов и выражений русского языка

Онлайн-тезаурус с возможностью поиска ассоциаций, синонимов, контекстных связей и примеров предложений к словам и выражениям русского языка.

Справочная информация по склонению имён существительных и прилагательных, спряжению глаголов, а также морфемному строению слов.

Сайт оснащён мощной системой поиска с поддержкой русской морфологии.

Источник

Реализация идеи: 4 шага для воплощения проекта

Все говорят – чтобы стать богатым измени мышление, а чтобы реализация идеи для бизнеса свершилась – ставь цели качественно. Что это вообще все значит? Мы теперь знаем.

Много историй успеха мы знаем, но еще больше не знаем историй, которые заканчиваются – ничем. Сколько идея взмывает в небо и не взрывается фейерверком реализации… считать бесполезно, как и звезды на небе.

А сколько идей вы оставили на этапе фантазий? Они все еще там. Ждут, когда вы наткнетесь на эту статью и узнаете, как эти идеи из области нематериального вывести в мир. Вы никогда не задумывались, чем занимаются ваши идеи, пока вы делаете вид, что они неудачные?

Что это вообще значит? Кто придумал этот техническое задание для вселенной? Невозможно все просчитать!

Неудачные не ваши идеи, а ваши решения. Стратегия помогает найти короткий путь к цели. Чем больше деталей вы дадите своей команде, тем точнее будет аналитика проекта.

Чтобы мечта сбылась – детализируйте ее

А если бы Бог сказал тоже самое, когда “кодил” нашу вселеную? Представьте себе компьютерную игру, где персонажи застреваю в текстурах, некоторые команды не срабатывают, а на каких-то случайных этапах одно и то же дейстывие не позволяет вам идти дальше…

Наш мир, с его красотой и уродством, и всеми-всеми гранями – это очень крутой проект. Здесь работают причинно следственные связи и воробще очень тонко настроен “геймплей”. И он не был бы таким, если бы цель Бога была недостаточно ясной. И если бы он перестал заниматься детализацией на пятый день, а не на седьмой, например. Человек тоже умеет творить. Главное знать, с чего начинать и лодка поплывет.

Нас очень мучили эти пространные рекомендации, поэтому был найден секретный алгоритм, который неизбежно ведет к качественной постановке цели.

Когда реализация идеи выглядит туманно – сделайте эти четыре ключевых шага

1. Сформулируйте
2. Адаптируйте
3. Соберите все детали успешной формулы
4. Детализируйте

Реализация идеи возможна, когда вы ее сформулировали

Когда родители дают вам имя, вы начинаете откликаться. Вы начинаете себя идентифицировать. У идей тоже есть это свойство. И они, как и вы – не являются краткосрочными. Если в вашей компании существует практика постановки одноразовых задач, вы никогда не обгоните конкурентов. Чтобы клиенты любили вас, а конкуренты завидовали – убедите начальство сделать стратегический менеджмент неотъемлемой частью, правой рукой, если вам так проще – всего бизнеса. Проще говоря – работа в русле стратегического планирования должна быть образом жизни. А вовсе не чем-то временным “на один проект”, “только с этим клиентом компании” и прочее.

Реализация идеи – это когда все конкретно, но при этом гибко

Мы имеем в виду такое состояние вашего проекта и команды в целом, когда вы не боитесь вносить коррективы. У стратегии нет цели стать догмой, но она может быть хамелеоном и это будет по-настоящему эффективно.

Если бы наш блог отображался только на персональных компьютерах, трафик был бы гораздо меньше. Современные сайты должны вмещать в себя функцию адаптивного дизайна. Вообще, адаптивность – это неофициальный тренд 2018 года. Все меняется и этот процесс становится быстрее. Но если вы отстанете, реализация идеи окажется невозможной. Просто потому, что это никому не будет интересно.

Сделайте свою идею адаптивной к внешней среде, чтобы реализовать!

Реализация идеи зависит от выбранной формулы

Мы предлагаем такую:

Главный элемент этой формулы – люди, без них ничего не будет работать. В вашей команде должны быть “светлые головы”. Это значит, что реализация идеи напрямую зависит от того, насколько все, кто ее воплощает способны к анализу. Принимать взвешенные решения – это искусство. Хорошая новость в том, что этому можно научиться. Плохая новость – учиться любят не все. Чаще всего в компаниях работают “исполнители”. Им нужны конкретные задачи за рамки которых им не надо будет выходить. Н.о если вы руководитель проекта, то вы можете это исправить. Просто не работайте с “исполнителями”. Набирайте в команду “светлые головы”.

Это может занять время. Но если ваша идея стоит того, то вы найдете время. А там и удача приложится. Тем более, что ее нужно – совсем немного. Если бы вы готовили блюдо, то в рецепте было бы указано – немного удачи “на кончике ножа”.

Реализация идеи зависит от того, насколько вы щепетильны в по отношению к мелочам

Количественные критерии – это про детали. Хотите, чтобы реализация идеи прошла успешно? Не совершайте распространенную ошибку – не обобщайте формулировку и расчеты своей стратегии.

Реализация идеи под угрозой, пока управленцы не позаботились о деталях

Чтобы принимать решения эффективно – детализируйте их. Часто в больших компаниях отсутствует понятие подробного описания концепции. Отсюда в реализации проекта “вылезают” внезапно цифры, которые не укладываются в бюджет или факторы, тормозящие процесс и замедляющие развитие проекта в целом. Чтобы правильно рассчитать бюджет – начните с расчетов каждой конкретной задачи. Потом сложите сумму усилий и финансов. Это дольше, но точнее.

После того, как все основные шаги на пути к цели сделаны, стратегия развития проекта приобретает очертания – начинается синхронизация теоретических расчетов и реального положения дел. И здесь важно понимать, что не все решения по реализации идеи – будут удобными. Иногда будет больно. Ному и почему – об этом следующая статья.

Источник

«Сами идеи ничего не стоят. Стоит реализация и люди, которые могут их воплотить»: интервью с Андреем Дороничевым

Любовь Карась

Благодаря процессу цифровизации образование становится легко доступным. Не выходя из дома можно пройти курсы в Оксфорде, Стэнфорде и других топовых вузах мира. Поэтому ценными становятся не знания, а среда, в которой они передаются, считает Андрей Дороничев, предприниматель, директор по продуктам Google. Весной этого года он вместе с Яной Беловой и Николаем Давыдовым запустил проект «Место», в котором собираются люди со схожими ценностями, мировоззрением для создания чего-то стоящего и полезного для общества. Т&Р поговорили с Андреем Дороничевым о новом комьюнити, позитивном предпринимательстве, потере мотивации и о том, как возникают идеи и что способствует их реализации.

Андрей Дороничев

Создатель YouTube Mobile, директор по продуктам Google. Сооснователь нового комьюнити «Место»

— Когда вы были студентом, чего не хватало вам? Что вы хотели получить от высшего образования?

— Мне не хватало людей с горящими глазами, с ощущением, что они сделали то, о чем говорят. Вместо этого я попал в окружение усталых, старых, несчастных, неинтересных людей. Не хватало ощущения важности. Поэтому в момент я нашел группу людей, у которых мне хотелось учиться. Я попал в окружение, пожалуй, на то время одних из самых сильных технологов в России и работал с ними, учился у них, работая одновременно. Собственно, это то, как я вижу качественное образование. Я начинаю с практики, а потом ищу теорию, которая эту практику подтверждает.

Люди учатся у людей . И в первую очередь они заражаются от людей желанием учиться, и порой это гораздо важнее, чем знания. Мы все можем получить доступ к любым знаниям за 3 секунды с устройства, которое у каждого из нас в кармане. Сейчас знания — это commodity (предмет потребления. — Прим. ред.).

Сейчас ценно умение приобретать знания, работать с информацией и объединяться в группы людей, чтобы с этими знаниями что-то делать

Все лекции, например, Стэнфордского университета доступны онлайн. Можно зайти и в ближайшие 4 года окончить Стэнфорд. Почему это не происходит? Потому что самый важный компонент — это люди и структура, которую они создают, желание поглощать знания и наполнять себя ими . Для этого недостаточно книжек и образовательных видео. Нужно что-то большее, важна человеческая среда . Поэтому изначально, когда я заинтересовался вопросами образования, начал с блога. Потом я инвестировал в U Skillz — это сообщество для обучения. В результате пришел к тому, что необходима среда, сообщество, где люди совершенно из разных уголков планеты могли бы учиться друг у друга и делиться опытом. «Место» — это в первую очередь сообщество русскоязычных образованных людей, которые хотят что-то создавать, учиться и друг другу помогать.

— Образованный человек — он какой?

— Для меня образованный человек тот, кто обладает достаточным количеством мемов и референсов, чтобы очень сложные концепции упаковывать в короткие фразы. Во-вторых, образованный человек умеет поглощать знания, работать с ними и, скорее всего, их создавать. И третье — это умение и способность работать с другими . Есть множество умных людей, которые совершенно социально не адаптированы. По сути, это образованный человек, но он не образовал себя в том числе в способности работать, дискутировать и создавать с другими.

Сейчас одиночного гения недостаточно, чтобы двинуть человечество в направлении

Соответственно, способность работать с другими людьми, взаимодействовать и создавать — ключевой навык XXI века для образованного человека. И я вижу в этом сейчас огромную беду в российском образовании. И именно поэтому «Место» — это в первую очередь штуковина, где люди учатся друг с другом создавать вместе.

— То есть «Место» возникло из вашей собственной «боли». И вы, определив личную проблему, решили разрешить ее в том числе для других? Какие триггеры были еще?

— Да. «Место» появилось как результат моей собственной внутренней работы, оно возникло из понимания того, как я хочу повлиять на мир . Все сводилось к знанию, объединению людей, желанию им помогать и создавать что-то вместе. Другим триггером стал фильм Юры Дудя, который побудил огромное количество людей посмотреть на предпринимательство под другим углом. Я получил тысячи сообщений от людей, которые писали: «А так можно было?! Я сижу на нелюбимой работе, кругом враги. А можно делать то, что любишь? У меня есть идея — хочу сделать такой-то проект…» Стало понятно, что есть частый запрос: «Я хочу реализовываться, познавать мир, создавать».

— Как вы отбираете людей с «той самой идеей» среди миллионов заявок?

— «Место» — это фильтр и среда. Во-первых, в заявках люди пишут, зачем они сюда пришли. Мы смотрим на ценности, на то, что нас волнует. Вы можете не работать инженером, менеджером, а быть домохозяйкой из Пскова. Но если по ценностям вы подходите и явно хотите создавать, помогать, делиться, доверять людям, то вам с нами по пути .

В «Месте» мы сформулировали такие ценности: мы создаем, мы помогаем, мы доверяем, и мы делимся

Вы придете в «Место» и там уже приобретете недостающие вам навыки за счет того, что вы либо присоединитесь к команде, либо просто будете общаться, участвовать в тематических группах и постепенно наполняться этим знанием.

— Получается, что создается такая своеобразная экосистема. Как вы думаете, как она будет развиваться? Будет ли масштабироваться?

— «Место» не является закрытым элитарным клубом. Мы хотим вовлечь как можно больше людей. Но не пускаем токсичных, тех, кто может испортить среду. Самое важное, чтобы каждый вновь пришедший человек что-то привносил, а не преуменьшал и забирал. Любая заявка рассматривается абсолютно одинаково. Наша миссия очень простая: мы стараемся развивать культуру осознанного, созидательного предпринимательства среди русскоязычных людей . Люди хотят работать честно, создавать что-то интересное с удовольствием, с доверием друг к другу. Надоело обманывать и верить в то, что богатство надо добывать из земли. Та же Кремниевая долина — это фильтр. Но чтобы попасть в нее русскоязычным людям, приходится проходить сложный отбор. А мы создаем им среду, подобную Долине, с более низким порогом входа. Людям не придется никуда уезжать и менять язык, оформлять миллионы документов и так далее. Что, если мы дадим русскоязычную среду, которая работает по тем же правилам? В «Месте» люди учатся друг у друга за счет взаимодействия.

Одна из моих любимых историй — это видеть, как люди стараются менять свой стиль общения. Это потрясающе. Например, кто-то привык к грубому общению. Ему хочется написать в чате что-то негативное. Ему отвечают модераторы, например: «Будьте добры, постарайтесь, чтобы атмосфера в „Месте“ с вами была не хуже, чем она была до вас». И ты видишь, как человек вскоре начинает меняться. И на третий раз он напишет: «Спасибо, я вас понял. Я буду стараться лучше». И ты понимаешь, что сейчас на твоих глазах произошло то, для чего эта среда создавалась. Человек понял, что есть другие правила и можно делать по-другому. И решил попробовать иначе. Ведь это не он плохой, просто его так приучили . Люди, обучаясь этому в виртуальной среде, потом несут это в жизнь и распространяют эти ценности. Моя самая большая мечта — создать самораскручивающееся колесо позитивного предпринимательства в широком смысле. Это не обязательно про бизнес. Я имею в виду создание чего-то, совершение больших шагов, которые меняют мир.

— А что для вас позитивное предпринимательство в широком смысле?

— Предпринимательство — это создание ценности, пользы — «value creation». Я разделяю понятия «обогащение» и «предпринимательство».

Предпринимательство связано с получением экономической выгоды, но оно может измеряться не только в том, сколько вы зеленых купюр под подушку спрятали, а в том, что вы создали знание, которое помогло другим

Я имею в виду предпринимательство, нацеленное на создание чего-то ценного и полезного и, как следствие, получение каких-то благ . Чем больше бизнесов, которые к этому стремятся, тем больше базы и тем проще людям создавать.

К вашему первому вопросу о том, чего мне не хватало в высшем образовании. Мне не хватало тех, с кого хотелось брать пример . Я не хотел брать пример с разочарованных спивающихся людей, которые остались от Советского Союза. Мне хотелось взаимодействовать с теми, у кого глаза горят, вы взаимно мотивируете друг друга.

— Да, безусловно, среда сильно влияет и мотивирует. Но иногда мотивация теряется, даже когда ты находишься в невероятно крутом месте. Не хватает какого-то внутреннего импульса. Как вы работаете над собой в таких случаях и возвращаетесь в прежнее состояние?

— На самом деле, мне не дается это легко. Работа над собой — это невероятно сложно. Гораздо проще дать полезный совет любому из своих сотрудников, чем самому себе . Мотивация — такая тонкая штука. Пока она есть, кажется, что так и надо, а когда она пропадает, нет ощущения, как ты когда-либо это в принципе делал. Иногда просыпаешься и думаешь: «У меня же вроде были проекты, 10 встреч в день. А сегодня я не могу встать с кровати и выбрать еду в приложении». Когда это происходит, на мой взгляд, самое важное — это приоритизировать именно это как проблему, а не как факт, что вы теперь не можете работать . Мы в ресурсном состоянии, когда у нас есть мотивация, работаем, приоритизируем много всего вокруг себя, но не себя . Когда она пропадает, мы пытаемся починить результаты депрессии и отсутствия мотивации, думаем о неудавшемся проекте и так далее.

На самом деле проблема мотивации, выгорание и депрессия — это сигнал о том, что сломано что-то внутри. Время перевести фокус с внешних проявлений вашей деятельности на внутренний мир и чинить его

Когда у вас начинается насморк и кашель, прямым следствием этого является то, что вы не можете бегать. Но вы же не пытаетесь починить сам бег? Стараясь вылечить насморк и кашель, вы хотите разобраться, что у вас за инфекция, выпить лекарство. И только потом вы начнете быстро бегать. А в случае с потерей мотивации люди реагируют не так, как на простуду. Они думают: «Со мной что-то не так. Я плохо работаю». Нужно уметь использовать инструменты рефлексии, которые позволяют ответить на вопрос «Что же не так? Чего мне не хватает? И что я должен изменить для того, чтобы мне опять захотелось жить и активно творить?» .

Работа со своим ментальным пространством не сильно отличается от работы со своим телом. Как мы работаем с ним? Самое базовое — стараемся не вредить ему. Не пить, не курить, есть, спать. Если мы хотим чуть больше, то начинаем делать утреннюю зарядку, принимать контрастный душ. Следующий этап работы со своим телом — посещение спортзала и так далее. С точки зрения работы с психикой все происходит примерно так же . Просто это менее распространено и редко обсуждается. Как минимум не заставляйте себя поглощать информацию, которая вас травмирует, не окружайте себя токсичными людьми. Это базовый уровень заботы о себе. Далее уже идут чтение книг по самопознанию, медитация, рефлексия и так далее.

— Можно ли избежать выгорания?

— Я думаю, с ним сталкиваются большинство амбициозных людей. Если вы профессиональный спортсмен, будут у вас травмы? Конечно. Обязаны вы их иметь? Нет, не обязаны. Я отношусь к выгоранию как к психической травме, которая случается из-за умственного и эмоционального перенапряжения. Спортсмены ведь могут довести свое тело до изнеможения. А тот же предприниматель — выгореть. Хотя кто-то не сталкивается с этим. Но с другой стороны, кажется невозможным беспрерывно творить, что-то создавать и всегда быть на пике своих возможностей. Иногда бывают спады, и в такие моменты нужно быть внимательным в первую очередь к себе, а не к окружающему миру.

— Вы часто говорите о создании чего-то, о творчестве. Что для вас креативность? Как развивать в себе это качество?

— Я верю в то, что люди креативны от рождения. Посмотрите на детей: они все рисуют, лепят, строят. Креативность не надо развивать, ее просто не надо душить. К сожалению, все институты, которые нас окружают с самого раннего детства, всеми силами ее губят. Ты приходишь в детский сад, хочешь надеть колготки задом наперед, а ботинок с левой ноги — на правую, а тебе говорят: «Нет, это неправильно. Так не надо». Рисовать можно только за столиком, сидеть в рядочек. А потом в школе тебе говорят, как надо, а как не надо. И к 11-му классу вся твоя креативность еле дышит. Тебя учат подчиняться правилам и работать в системе.

Креативность — это в первую очередь желание творить . Если вернуться к «Месту» и его ценностям, то в нем первое правило звучит так: «Здесь мы создаем» . Для меня креативность — это больше, чем просто придумать что-то. Создание идеи — это первый шаг в процессе творчества. Следующий шаг — создание команды или среды единомышленников, которые готовы в эту идею инвестировать. Далее — создание финансирования. И уже потом вы занимаетесь самой идеей и ее реализацией. Потом уже распространение, маркетинг и так далее.

Все эти этапы начинаются с внутренней искры . Творчество начинается с физического ощущения, которое заставляет вас встать и начать что-то делать. Напишите идею, позвоните единомышленнику, создайте сайт. Дальше вы скажете: «А сейчас я объявлю об этом всему миру, хотя у нас ничего нет. И я никогда в жизни этого не делал, это страшно. И, скорее всего, люди не поймут. Но я это все-таки сделаю и посмотрю, что получится». Это абсолютно реальная история о креативности. Она начинается с этого интересного ощущения где-то в области живота: «Ух! Я могу сейчас что-то сделать. Я могу создать что-то полезное». И это ощущение вами движет.

— Как, на ваш взгляд, возникает сама идея? Какой процесс этому предшествует?

— В озарения я точно не верю. Наш мозг синтезирует идеи из большого количества запчастей. Нет ни одной идеи, которая пришла в голову только вам. Они все у есть.

Сами идеи ничего не стоят. Стоит реализация и люди, которые могут их воплотить

Даже самая классная идея никому не нужна. Вы думаете, никому в голову не приходило построить космический корабль на Марс? Сколько было людей с идеей построить космический корабль, спутниковый интернет, электромашину, автопилот, айфон? Я не считаю момент создания идеи чем-то космическим. Самое мощное — это момент появления этого ощущения, мотивация, которая заставит вас загореться вашей идеей настолько, что вы будете готовы каждую минуту или час своей жизни делать выбор в пользу реализации.

Источник