Что значит почтальон по сопровождению

Что значит почтальон по сопровождению

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Обзор документа

Постановление Правительства РФ от 25 июля 2020 г. № 1117 “О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 26 января 2005 г. N 38” (документ не вступил в силу)

Правительство Российской Федерации постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Российской Федерации от 26 января 2005 г. N 38 «Об обеспечении служебным и гражданским оружием, патронами к нему и специальными средствами работников организаций федеральной почтовой связи» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 5, ст. 388; 2018, N 24, ст. 3529).

Председатель Правительства Российской Федерации

М. Мишустин

УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Российской Федерации
от 25 июля 2020 г. N 1117

Изменения,
которые вносятся в постановление Правительства Российской Федерации от 26 января 2005 г. N 38

Нормы обеспечения оружием работников организаций федеральной почтовой связи, которым при выполнении задач по охране почтовых отправлений и денежных средств предоставлено право ношения и применения служебного и гражданского оружия, а также специальных средств, утвержденные указанным постановлением, изложить в следующей редакции:

«УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Российской Федерации
от 26 января 2005 г. N 38
(в редакции постановления
Правительства Российской Федерации
от 25 июля 2020 г. N 1117)

Нормы
обеспечения оружием работников организаций федеральной почтовой связи, которым при выполнении задач по охране почтовых отправлений и денежных средств предоставлено право ношения и применения служебного и гражданского оружия, а также специальных средств

Наименование должности		Служебные пистолеты (револьверы)	Гражданское оружие самообороны (газовое оружие, огнестрельное оружие ограниченного поражения)	Другое гражданское оружие самообороны 1
I. Акционерное общество «Почта России», федеральное государственное унитарное предприятие «Почта Крыма»
1.	Начальник (заместитель начальника) отделения почтовой связи, почтамта	1 или 1		1
2.	Оператор по сопровождению и обмену почтовых отправлений и денежных средств	1	—	1
3.	Почтальон по сопровождению и обмену почтовых отправлений и денежных средств	1 или 1		1
4.	Водитель автомобиля, осуществляющий обязанности почтальона по сопровождению и обмену почтовых отправлений и денежных средств	1 или 1		1
5.	Начальник (кассир-оператор) главной (транзитной) кассы	1	—	1
6.	Ответственный дежурный по обмену почтовых отправлений и денежных средств прижелезнодорожного почтамта, отделения перевозки почты при железнодорожных станциях и аэропортах	1	—	1
7.	Начальник почтового вагона	1 или 1		1
8.	Руководитель направления поддержки сети	1 или 1		1
9.	Почтальон по доставке денежных средств	1 или 1		1
10.	Почтальон по доставке почтовых отправлений и денежных средств	1 или 1		1
11.	Водитель автомобиля по сопровождению денежных средств	1 или 1		1
12.	Водитель автомобиля по доставке EMS 2	1 или 1		1
13.	Водитель-курьер	1 или 1		1
II. Федеральное государственное унитарное предприятие «Главный центр специальной связи»
1.	Младший фельдъегерь	1	—	—
2.	Водитель — младший фельдъегерь	1	—	—

1 Механические распылители, аэрозольные и другие устройства, снаряженные слезоточивыми или раздражающими веществами, электрошоковые устройства и искровые разрядники.

2 Express Mail Service (международный сервис экспресс-доставки почтовой корреспонденции).

Примечание. Определение конкретного типа и модели служебного или гражданского оружия, подлежащего выдаче работникам организаций федеральной почтовой связи, осуществляется руководителями этих организаций.».

Обзор документа

Правительство РФ обновило нормы обеспечения оружием работников организаций федеральной почтовой связи, которые при выполнении задач по охране почтовых отправлений и денежных средств вправе носить и применять служебное и гражданское оружие, а также специальные средства.

Предусмотрено обеспечение оружием почтальона по доставке денег, водителя автомобиля по сопровождению денежных средств, водителя-курьера, водителя автомобиля по доставке EMS и некоторых иных сотрудников Почты России и Почты Крыма.

Часть поправок связана с преобразованием Почты России в АО.

Источник

Чем отличается почтальон от почтальона по сопровождению почтовых отправлений?

Чем отличается почтальон от почтальона по сопровождению почтовых отправлений?

Ответы на вопрос:

Зарина, отличается трудовой функцией: почтальон – разносит письма, уведомления, квитанции и пенсии по домам. А почтальон по сопровождению – доставляет почту с сортировочных центров в отделение.

Похожие вопросы

Я работаю почтальоном по сопровождению. У меня вопрос такой. Нам внутри почтамта сделали поправку в должностных обязанностях, что мы должны оформлять исходящую и входящую страховую и посылочную почту, поступившую из отделений почтовой связи и МСЦ. Законно ли это? Если за обработку почтовых отправлений платят сортировщикам, которые находятся на сдельщине. И должны ли мы это делать, если мы находимся в должности почтальон по сопровождению почты и денежных средств. И еще вопрос. Как нам должны оплачивать колесные. А, то нам плановый отдел говорит, что нам оплачивают колёсные только в том случае, если мы в пути следования 11 часов. Так ли это?

У меня очень не простой вопрос не знаю будит ли понятно. Я работаю на Почте России в должности почтальон по сопровождению почты, работа связана с водителями вместе, т.к перевозим почту по Мурманской обл. У нас большая переработка с 2009 по 2012, водителям оплатили сверхурочные часы а нам все время дают ответ что у нас оплата идет в квартал, но этого ни когда не получалось наши часы все время терялись. У водителей есть путевки а у нас просто маршрутные листы где есть маршрут и время и табель корректирующий. Обращались по трудовым спорам и ничего, запрос на часы и расчетные листы не дождаться. Подскажите что делать может к вам платно обратиться. Заранее спасибо.

Какой статьёй регламентируется, что почтальон должен носить почтовое извещение 2 раза?

Я являюсь работником Почты России,. у нас отделение 4 класса где работают начальник оператор и 4 почтальона. Когда у меня оператор уходила в отпуск мне ставили за нее доплату 30% от ее оклада. Сейчас же она уходит в отпуск за 2 года с 1 июня,. А в доплатах мне отказывает начальство говорит о том что сейчас Кризис на Почте и это ваша обязанность доплат не будет. Скидываю вам дословную переписку с начальством по чату: 14 мая 2015 г.

..Майя начальник Александрова А.В.

Кризис на почте России

ОПС Эльдикан а мы то тут причем мы выполняем свою работу. оператор у меня сейчас уйдет за два года в отпуск. что все это время за бесплатно работать

..Майя начальник Александрова А.В.

Вы как начальник обязаны предоставлять услуги населению, операторов в других опс нет. работают одни начальники, будете исполнять свои обязанности вот и всё

ОПС Эльдикан так в опс в которых нет операторов там и почты то совсем мало. а у нас и народ постоянно идет и сахателеком на нас свешали и почтой горной зоны мы занимаемся и пенсионеров у нас много.. поэтому нам и добавки ставку оператора. получается если это все мои обязанности тогда и раньше не должны были ничего доплачивать,. но платили же хоть 30% но платили,. а сейчас все сокращают. Ни приказов ничего при этом нет ни уведомлений об изменениях..

..Майя начальник Александрова А.В.

Надо немного подождать, не покрываем сидим свои расходы, с чего будут выплаты. У нас с Вами доходы не выполняются по всему почтамту. Трудности пройдут. Думаю в скором времени нормализуется всё. А СЧС надо работать и добиваться хороших результатов. Тогда и доплаты все будут.

Все выплаты осуществляются в случае хороших фин. результатов это доплаты премии может да убираются. а это же идет замена другого работника В кол договоре Пункт 5.1.15. Производить оплату за совмещение должностей, увеличение объема работ в соответствии с положением об оплате труда и статьей 151 ТК РФ 12:09

..Майя начальник Александрова А.В это и есть доплата. В Ваши функции и обязанности входит все то что делает оператор

Вот так мне ответил начальник. имеют ли они право убрать с меня доплаты за то что я буду выполнять работу за двоих человек? Они ссылаются на то что якобы это все входит в мои обязанности,. но если это мои обязанности почему они раньше платили а сейчас без приказа без ничего просто убрали и все. Как быть?

Источник

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция почтальона

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция почтальона

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность почтальона в [вписать нужное].

1.2. Почтальон принимается на должность и освобождается от должности в соответствии с трудовым законодательством РФ и трудовым договором.

1.3. Почтальон подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.4. На должность почтальона назначается лицо, имеющее среднее образование и опыт работы не менее [значение] лет.

1.5. Почтальон должен знать:

— виды и категории почтовых отправлений;

— правила обработки почты и доставки адресатам простой, заказной и международной корреспонденции, бандеролей, переводов, телеграмм и периодической печати;

— порядок доставки пенсий и пособий, а также предоставления услуг средств связи на дому;

— расположение улиц, домов, квартир на обслуживаемых доставочных участках;

— установленные контрольные сроки доставки почтовых отправлений и телеграмм;

— тарифы за пересылку почтовых отправлений и телеграмм;

— правила и инструкции по сопровождению, обмену и сохранности почты;

— график движения транспорта по маршруту;

— порядок погрузки почты на транспорт по группам приема или сдачи;

— установленные контрольные сроки доставки телеграмм; правила приема от населения телеграмм;

— правила доставки правительственной корреспонденции; порядок и контрольные сроки выемки корреспонденции из почтовых ящиков и порядок ее темпелевания;

— правила оформления документации на доставленные регистрируемые почтовые отправления и телеграммы.

1.6. На должность почтальона принимаются лица не моложе 18 лет, для которых эта должность является основным местом работы.

1.7. По требованию работодателя почтальон обязан заключить договор о полной материальной ответственности: индивидуальной или коллективной (бригадной) в зависимости от организации трудового процесса в структурном подразделении (отделении, участка и т. п.).

2. Функциональные обязанности

2.1. Почтальон осуществляет следующие виды работ:

2.1.1. доставку почтовых отправлений и периодической печати;

2.1.2. получение корреспонденции, периодической печати, бандеролей, переводов, пенсионных поручений и денег для доставки, подготовку полученной почты к доставке;

2.1.3. доставку адресатам простых, заказных почтовых отправлений, международной и ценной корреспонденции, бандеролей, переводов, пенсий и пособий, периодической печати, телеграмм в соответствии с правилами и в установленные контрольные сроки;

2.1.4. круглосуточную доставку адресатам телеграмм в соответствии с правилами и в установленные контрольные сроки;

2.1.5. оформление документации на врученные и неврученные телеграммы, прием телеграмм от населения;

2.1.6. информирование адресатов по вопросам адресования, приема и выдачи почтовых отправлений, о времени производства почтовых и телеграфных операций в отделениях связи, узле связи, на почтамте; наведение справок о выбывших адресатах и оформление неврученных почтовых отправлений; оформление уведомлений о вручении повесток полиции и судебно-следственных органов, а также заказных писем; подборку доставочных карточек на газеты и журналы и передача их на доставку печати; оформление документации на доставленные регистрируемые почтовые отправления и телеграммы; прием от населения для отправки простых писем; выемку писем из почтовых ящиков; продажу знаков почтовой оплаты на обслуживаемых доставочных участках;

2.1.7. сопровождение и обмен почты;

2.1.8. получение почты и периодической печати в начальном пункте, обмен в пути и сдачу в конечном пункте, включая их погрузку, укладку и разгрузку;

2.1.9. контроль за содержанием в исправном состоянии абонентских шкафов и опорных пунктов, за обеспечением благоустройства обслуживаемого доставочного участка (упорядочение наименований населенных пунктов и улиц, нумерации домов, освещения подъездов домов, выноса дверных почтовых ящиков на калитки и заборы и т.д.) и принятие необходимых мер по устранению выявленных недостатков.

3. Права

Почтальон имеет право:

3.1. получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности;

3.2. представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

4. Ответственность

Почтальон несет ответственность за:

4.1. причинение материального ущерба работодателю в порядке, установленном законодательством РФ;

4.2. невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей;

4.3. недостоверную информацию о состоянии выполнения обязанностей;

4.4. невыполнение приказов, распоряжений и организации и непосредственного руководителя;

4.5. непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности организации и ее работникам;

4.6. нарушение трудовой и исполнительской дисциплины, правил трудового распорядка;

4.7. нарушение перечисленных в пунктах 4.2. — 4.6. ответственность возлагается на почтальона в порядке и пределах, установленных трудовым законодательством РФ.

5. Условия работы

5.1. Режим работы почтальона определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации и закрепляется в условиях трудового контракта.

Руководитель структурного подразделения [подпись]/[Ф. И. О.]/

[руководитель юридической службы] [подпись]/[Ф. И. О.]/

[руководитель кадровой службы] [подпись]/[Ф. И. О.]/

С инструкцией ознакомлен [подпись]/[Ф. И. О.]/

Источник